“智”可以理解为智慧、才能。“德”可以理解为道德。现在用人单位流行这样一个用人标准：有德有才的肯定用，有德无才的可以用，有才无德的慎用，无德无才的铁定不用。从中我们可以看出，目前社会越来越重视人的道德。这也从一个侧面反映出了社会道德的败坏---如果一个社会道德良好，人们是不需要特意去强调的，毕竟道德这个东西不像1+1=1那么好考核。有才无德之人可以说在知识教育方面是成功的，但在道德教育方面却是失败的。有才无德是相当危险的，无德之人便极有可能做出有损公共利益的事，再加上他有才，那就如同一把利剑落到了一个恶人手里，谁也想不到他究竟会干出什么事来。用人单位之所以不用有才无德之人也是基于这个考虑。中国古代一直很注重人的道德培养，封建统治垮台后，道德一度不为人们所重视，当各种不道德行为给人们的生活造成空前的困扰的时候，人们再次意识到道德的重要性，于是要重拾道德。作为青年人，我们不光要努力学习文化知识，更要注重加强自身的道德修养。只有德才兼备，才会受到赏识，用人单位用我们，我们的所学才有施展空间。
